معرفی گروه و شرح وظایف گروه سلامت کار
تحقق اهداف عالی اصول 29 و 43 قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و توزیع عادلانه امکانات سلامتی به گروههای شاغل و آسیب پذیر جامعه و همچنین تحقق اهداف شبکه های بهداشتی درمانی کشور با تکیه بر محورهای ارتقاء سطح سلامت شاغلین، گسترش فرهنگ خدمات بهداشت شغلی، جلب مشارکت کارگران و کارفرمایان و آموزش موازین ایمنی و سلامت شغلی مهمترین رسالت واحد بهداشت حرفه ای می باشد.
واحد بهداشت حرفه ای معاونت و مراکز تابعه در خصوص حفظ و ارتقاء سلامت شاغلین در منطقه تحت پوشش دانشگاه فعالیت می نماید از اصلی ترین برنامه های واحد بازدید از کارگاههای منطقه تحت پوشش و مشخص نمودن عوامل زیان آور موجود می باشد ، همچنین انجام معاینات کارگری در مراکز بهداشتی درمانی مراکز تابعه ؛ نظارت بر عملکرد شرکتهای ارائه دهنده خدمات طب کار و بهداشت حرفه ای انجام خدمات اندازه گیری آلاینده های فیزیکی – شیمیایی – ارگونومیکی ؛ اسپیرومتری و ادیومتری از کارگران می باشد.
این واحد از 3 بخش مهندسی بهداشت حرفه ای ، طب کار و آزمایشگاه بهداشت حرفه ای تشکیل شده است.
مهندسی بهداشت حرفه ای:
یکی از برنامه های اصلی بهداشت حرفه ای , مطالعه شرایط نامناسب محیط کار یا به عبارتی بررسی و شناسائی عوامل زیان أور محیط کار است . عوامل زیان أور محیط کار به 4 دسته عمده تقسیم می شود :
الف ) عوامل فیزیکی زیان أور محیط کار مانند صدا و ارتعاش , گرما , سرما , روشنائی , فشار , پرتوها و ....
ب) عوامل شیمیائی زیان أور مانند مواد شیمیائی سمی که برخی بیماریها و مسمویتهای شغلی را سبب می شوند.
پ)عوامل بیولوژیکی زیان أور شامل ویروسها , باکتریها . انگلها , ریکتزیاها و قارچها
ت) عوامل ارگونومیک زیان أور مانند وضعیت نامطلوب بدنی در هنگام کار , وارد شدن فشار بیش از حد بر روی اندامی خاص , نبود تناسب جسمانی و روانی میان انسان و کار و ...
هر یک از عوامل یاد شده اگر از حد تحمل فیزیو لوژیک بدن انسان پیشی گیرد , عوارض و آسیبهایی را ایجاد خواهند نمود در بهداشت حرفه ای عمده کوششها بر ارزیابی این عوامل , اندازه گیری أنها و در صورت نیاز کنترل آنها می باشد .
در بخش طب کار نظارت بر انجام معاینات کارگری در کارخانجات , مراکز بهداشتی درمانی و شرکتهای ارائه دهنده خدمات طب کار صورت می پذیرد.
شرح وظایف کارشناس بهداشت حرفه ای
1- انجام فعالیت و بررسی های لازم به منظور آگاهی از وضع بهداشت محیط کار و وضعیت عمومی کارگاهها و کارخانجات منطقه تحت پوشش دانشگاه و شناخت مسائل بهداشتی صاحبان حرف مختلف و جمع آوری اطلاعات مورد نیاز پیرامون آن
2- نظارت و پیگیری در امر توسعه ، تأسیس ، تجهیز و راه اندازی خانه های بهداشت کارگری و مراکز بهداشت کار و نظارت بر حسن انجام کار بهداشت یاران کار و پرسنل مراکز مذکور با توجه به آئین نامه ها و دستورالعملهای موجود
3- آشنائی و آموزش و نظارت کامل در اجرای طرحهای بهداشت حرفه ای ( ادغام ، بقا ، بهگر ، صنوف و ....)
4- تشکیل دوره های آموزشی و بازآموزی بهداشت یاران کار، بهورزان، کاردانهای بهداشتی، اعضای کمیته های حفاظت فنی و بهداشت کار با توجه به دستورالعملها و آئین نامه های موجود
5- آشنائی با سیستم شبکه و مراکز بهداشتی درمانی شهری و روستایی و خانه های بهداشت به منظور برنامه ریزیهای لازمه
6- همکاری با سایر کارشناسان بهداشتی مراکز بهداشت در زمینه اجرا و ارائه طرحهای بهداشتی و دستورالعمل های ستادی به منظور ارتقاء سطح ارائه خدمات بهداشتی در منطقه
7- نظارت بر تأمین آب آشامیدنی سالم، جمع آوری صحیح و بهداشتی زباله و فضولات و سایر فاکتورهای بهداشت محیطی در کارخانجات و ارائه راهکارهای لازم
8- اجرای طرحهای تحقیقاتی و همکاری با موسسات و مجریان طرحهای تحقیقاتی در زمینه مسائل زیان آور محیط کار
9- آگاهی از حدود تماس شغلی عوامل بیماریزا و اندازه گیری و ارزیابی عوامل زیان آور محیط به منظور آگاهی از اثرات زیان آور آنها بر سلامت نیروی شاغل
10- اعلام نواقص و صدور اخطاریه ها و رسیدگی به شکایات واصله از واحدهای تولیدی (صنعت، معدن، کشاورزی، خدمات) با توجه به قوانین و مقررات موجود
11- آگاهی و هماهنگی در زمینه برقراری سیستم های ایمنی و بهداشت حرفه ای در محیط کار OHSAS و مدیریت بحران ،Risk Assessment جهت کارشناسان و کاردانهای بهداشت حرفه ای شاغل در سیستم و خارج از سیستم
12- تدوین آیین نامه ها و دستورالعمل های اجرائی در زمینه فرم های بازدید، نحوه بازدید، نحوه جمع آوری اطلاعات، صدور تاییدهای بهداشتی برای کارگاهها و کارخانجات موجود با همکاری ارگانها و سازمانها و ادارات ذیربط.
13- همکاری با آزمایشگاه رفرانس بهداشت حرفه ای در زمینه ارزیابی و اندازه گیری عوامل زیان آور محیط کار
14- برگزاری دوره های آموزشی در زمینه بهداشت حرفه ای، کامپیوتر و باز آموزی کارشناسان و کاردانهای بهداشت حرفه ای
15- جمع آوری و تجزیه و تحلیل آمار فعالیت های بهداشت حرفه ای و ارسال آنها به مرکز سلامت و کار وزارت متبوع
16- آشنائی کامل با مجموعه قوانین و مقررات کار و تامین اجتماعی، تشکیلات وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی در زمینه های مرتبط با فعالیتهای بهداشت حرفه ای
17- ارائه و اجرای روشهای فنی و اجرائی در جهت پایش و کنترل فعالیتها و عوامل زیان آور موجود در محیط های کاری منطقه
18- برنامه ریزی، هماهنگی و پیگیری در زمینه تشکیل کمیته های حفاظت فنی و بهداشت کار
19- شرکت در جلسات و گردهمائی های پرسنل بهداشت حرفه ای در سطح شهرستان
20- تهیه و تدوین دستورالعمل ها و راهکارهای لازم در زمینه ایمنی نگهداری مواد شیمیایی
21- تجزیه و تحلیل و ارزیابی عوامل زیان آور ارگونومیکی در محیط کار و ارائه طریق به منظور پیشگیری و کنترل عوامل زیان آور محیط کار با توجه به استانداردهای موجود
22- بررسی شکایات واصله ناشی از کارخانجات از نظر ایجاد مزاحمت که به مراکز ذیربط جهت بازدید و رفع مزاحمت ارجاع داده می شود
23- بررسی واحدهای صنعتی تازه تاسیس، صدور تاییدیه های بهداشتی در زمینه استعلامهای رسیده در زمینه پروانه بهره برداری، کارت شناسایی، پروانه تاسیس و نظایر آن
24- پیگیری عملیات اجرائی در زمینه پیشگیری و بیماریابی و مبارزه با بیماریها و مسمومیت ها و سوانح و حوادث ناشی از کار با همکاری پزشک طب کار
25- نظارت و ارائه طریق در خصوص تسهیلات رفاهی و بهداشتی و محل های تهیه و توزیع مواد غذایی، ساختمانی و...
26- همکاری با پزشک دوره دیده طب کار در زمینه تشکیل پرونده های بهداشتی و انجام معاینات دوره ای و اختصاصی شاغلین حرف مختلف
27- شناخت کارهای سخت و زیان آور در حرف مختلف و همکاری در زمینه معرفی شاغلین بمنظور انجام معاینات دوره ای و بهسازی محیط کار
28- سایر وظایفی که از طریق مدیران مافوق ارجاع می شود